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首页 > 商务会议 > 地产建筑会议 > 2019商业地产营运盈利计划——用户运营、场景体验、主力店拳头战、立体化预警地图、二次招调落位、客户满意度的大营运之道（郑州）更新时间：2019-04-15T11:17:52

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2019商业地产营运盈利计划——用户运营、场景体验、主力店拳头战、立体化预警地图、二次招调落位、客户满意度的大营运之道（郑州）已过期
推荐参加：2024第十七届总工之家学术年会暨绿色地产与既有建筑节能改造技术融合创新发展论坛

会议时间：2019-05-18 09:00至 2019-05-19 18:00结束

会议地点：郑州详细地址会前通知

会议规模：60人

主办单位：北京瀚德致远房地产咨询有限公司瀚德地产智库

发票类型：增值税专用发票增值税普通发票

领取方式：会后快递

发票内容：会议费会务费会议服务费

参会凭证：邮件/短信发送参会通知

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会议内容主办方介绍

2019商业地产营运盈利计划——用户运营、场景体验、主力店拳头战、立体化预警地图、二次招调落位、客户满意度的大营运之道（郑州）宣传图

《商业地产营运盈利计划——用户运营、场景体验、主力店拳头战、

立体化预警地图、二次招调落位、客户满意度的大营运之道》

5月18-19日郑州

课程背景

商业地产从2017年起进入并购与倒闭、轻资产与技术输出、标准化与特色化并举时代。这是行业的第二回合开始，全国性商业大集团逐渐成形，区域级商业集团积极布点，同时，面对净利润回报率偏低，房地产商全面抛售与退出商业。增量商业转为存量盘活，可以说是商业地产战国纷乱时代，预计迎接超过三年的混乱。

2019年将是轻资产、精细化管理、线上线下结合的热趋势。

同时间，同质化超过七成的商业现状，项目独有IP与场景体验是经营的最新课题。

另一方面，增量势头不减，面对抢夺品牌的困境，透过商品力的提升将是经营人才要立即学习的新能力！

2020年商业地产将进入最终回合。VIP忠诚顾客管理与服务是将是商业集团市场地位的核心关键。

商业地产共有七大模块，拓展拿地、市调定位、筹备期招商、规划设计、工程建设、经营管理、融资与轻资产。然而，大量现金沉淀的商业地产本质，就必须以轻资产的终点作为拿地的初始！

此次课程结合内地数家领头商业集团实务管理核心知识，兼具境外成功经验与内地落地实操作法，提供一整套全流程的项目定位、招商管理、后期运营、资产增值心法。

课程收益

Ø 把握消费者的真实需求，激活管理新思路；

Ø 特色主题街区营造思路、设计要点、操盘经验及创意案例全流程实战解析；

Ø 台湾成功商业地产的关键经营心法：场景式经营、大数据透析、消费者掌控、优质服务、工具方法论。

Ø 大量项目案例与照片，生动直观的印证，可直接引用于现有项目，实操与落地。

Ø 超过14国家100个境外城市案例，包括台湾、首尔、马尼拉、东京、大阪、新加坡、曼谷、香港、澳门、悉尼、墨尔本、惠灵顿、雅加达、吉隆坡、柏林、巴黎、伦敦、迪拜、阿布扎比等国外优秀商场案例分享。

Ø 超过280个国内城市案例。包括北京、上海、广州、深圳、沈阳、哈尔滨、天津、青岛、包头、呼和浩特、郑州、西安、南京等约3,000个商业项目实地考察，现场互动解析成功与失败原因。

Ø 揭密国内位居领先的商业地产集团，包括龙湖、万达、万科、新世界、北京金融街的核心经营能力。

授课方式

授课解惑 + 思维引导 + 互动问答

参会对象

董事长、总经理、副总经理、运营总监、产品设计总监、招商总监、企划总监、运营经理等商业地产相关人员;各类商业经营机构、商业地产管理服务机构、商业地产策划营销及相关业界人士。

瀚德致远

资本、平台、智库、商学

中国领先的房地产人才教育服务平台

北京瀚德致远房地产咨询有限公司是由前万科、万达与中粮大悦城高管联袂组建的中国领先的房地产综合性人才与教育服务平台。致力于中国房地产领域的高端人才培养与职业教育，着力解决房地产企业发展的智力瓶颈和知识短板，并依据自身强大的金融资源和广泛的地产人才储备，为房地产企业提供资金项目融通服务和高端人才猎头服务。自2013年成立以来，已经累计为万科、中粮、金地等200多家知名房地产企业提供了专业的项目投融资与资本对接、房地产咨询顾问与课题研究、房地产内训与公开课、人才招聘与猎头等服务，并深受好评。

北京瀚德致远房地产咨询有限公司

北京瀚德致远房地产咨询有限公司是由前万科、万达与中粮大悦城高管联袂组建的房地产综合性人才与教育服务平台。致力于中国房地产领域的人才培养与职业教育，并依据自身金融资源和广泛的地产人才储备，为房地产企业提供资金项目融通服务和高端人才猎头服务　　瀚德致远自2013年成立以来，依托“瀚德会”中国地产高端金融人脉平台（150家地产PE、信托与银行及现金流充裕的上市公司机构）、“中国地产研习网”地产学习教育平台

瀚德地产智库

致力于中国房地产领域的高端人才培养与职业教育，着力解决房地产企业发展的智力瓶颈和知识短板，并依据自身强大的金融资源和广泛的地产人才储备。

会议日程
（最终日程以会议现场为准）

课程大纲

《用户运营—— 基于新商业环境下的运营价值再认识》

郑老师 5月18日上午

一、运营概述

1、运营的一般职能

2、运营工作的困境

3、新环境下的运营反思

二、用户洞察：透过数据看本质

1、用户数据的挖掘与运用

2、商户数据的收集与分析

3、招商运营品牌反馈机制

三、用户激活：营销活动新玩法

1、大型SP活动的组织

2、创新型营销活动的策划与执行

3、运营的资源库与工作边界

四、用户转化：商户精细化管理

1、货品管理

2、服务管理

3、业绩与资源管理

五、用户留存：客户体验提升要诀

1、全服务周期客户体验管理

2、现场管理要点

3、客户体验反馈机制

《内容为王——主题空间打造全流程经验分享》

郑老师 5月18日下午

一、为什么要做主题街区

1、主题街区的价值

2、主题街区的误区

3、主题街区的团队架构

二、主题街区的定位

1、商业故事

2、招商定位

3、设计定位

三、主题街区的设计

1、设计界面切分

2、设计师的选择

3、设计方案的确定

4、商户装修指引

四、主题街区的招商

1、主题街区品牌选择标准

2、品牌谈判要点

五、主题街区的推广

1、名称与slogan

2、VI与宣传文案

3、开业活动

六、主题街区的运营

1、运营内容概述

2、品牌调整

3、跨界营销

4、场景优化

5、社群运营

《主力店拳头战、立体化预警地图、二次招调落位、客户满意度的大营运之道》

张老师 5月19日

一、商业地产回归商业本质：消费者与商户视角

1、何谓消费者与商户视角

A）无人超市的大妈访问

B）奢侈品PRADA的RFID码运用

C）柏林SA广场、巴黎Aeroville广场、莱比锡HAB广场的勾子

D）曼谷MEGA的婴儿置椅、东京未来之光的补妆区、迪拜The Dubai Mall的莲蓬头

2、每季度2000人次消费者调研报告

A）消费者选择商场前三：距离近、服务好、设施优

B）消费者选择商场考虑品牌：逐年降低

二、消费者与商户经营法则的运用

商业地产三个核心问题：引流、留客、导流

第一个核心问题『引流』：客人为什么要来？

A）商场懂顾客：定位准确

B）变形虫核心商圈画法

C）租金溢价的客流法则

第二个核心问题『导流』：客人在店内怎么走？

A）商场知顾客：大数据透析

B）拿钱来换：室内WIFI LBS、店铺级客流

C）拿勤来换：1080条痕迹

第三个核心问题『留客』：客人为什么重复再来？

A）顾客爱商场：用心经营效果

B）一分钟拦截沟通

C）经营技巧与大数据引进

三、大运营管理之道

大运营思维：所有业务部门协同，以商场现场一线的营运部门统筹指挥

1、主力店策略法则：持续让主力店保持客流制造能力、有效导引客流至高租金商户

A）主力店协同年度档期：拳头战的客群相互导流

B）主力店会议沟通：六个月法则，店总与企划负责人出席、月度沟通

C）主力店招商调整：三个月法则，品牌搭配分工破除竞争

D）主力店＋双业态：营业时间安排与年度销售搭配

2、客流热力图法则

A）立体化的动线判别：DROP思维的商户分类

B）入口客流系统的解读：733法则与40家餐饮调整案例

C）店铺级客流的运用：销售与客流对比深入商户经营实况、四象限品牌角色聪明工具

3、预警体系法则

A）预警周报告的经营：六个预警判断、商户诊断步骤

B）商户预警六个特征：反应商户视角的经营困难特征

C）预警之后的二个动作：预招商启动、三个月经营扶植计划

4、运营案例分享：六次销售法则、最佳店长票选、财务收缴租金调整、物业报事流程

5、经营报表解读：日、周、季、月、年的运营重点报表

6、租金收缴率的平衡：短期收益与长期增收的多业务协同

7、日常巡场实施：四次巡场、巡场关注、六个楼管问题

8、日常的消费者拦访：20+2的季度报告与年度30个痛点优化

9、生活中心的建立：BUYER的沟通、软与硬的兼施、主题化的管理、文化主题的实施

四、优秀商业集团案例

1、中粮祥云小镇动线诊断推演五步骤、深圳万象天地动线模拟

2、柏林、迪拜、巴黎、伦敦、台北、东京、曼谷、新加坡、悉尼等14国100个项目有价值动线案例。

五、客户满意度调研决定运营成熟

1、商户与消费者满意度调研：年度调查带来项目整体经营参考

A）样本数量：商场商户过半、商场来店顾客200人以上

B）调查型态：二年以上店长或区域辅导、核心主客群

C）调查落地：业务人员全程参与、国际外包供应商、考绩三年挂勾、后续整改、客户回访

D）调查追踪：量化数据评断、三年度目标提升确认

2、消费者满意度价值：忠诚度提升

A）来店频率提升：来店频率提高，降低竞争者到店次数

B）在店消费提升：在店成交率提高，商户盈利提高

3、商户满意度价值：合作意愿提升

A）商户盈利提高：解决商家经营不合理阻碍，增加投入商家商场资源

B）商户续约提高：续约意愿提高，租金单价提升筹码增加

C）商户等级提高：销售人员、配货店级有序提高

六、开业后二次招商调整实施

1、三个生命周期的二次招商调整

A）培育期的调整：第二年的针对性业态调整，夺取换约租金跳跃

B）成长期的调整：首要业态最佳组合、次要动线冷区处理、室内主题街的引进

C）成熟期的调整：品牌等级的提升、30%上限的区隔品牌引进

2、基于大数据的调整

A）招商人员的六技能：拓展计划、市场竞争、经营资讯、核心能力、商场需求、各业务协同

B）立体化动线的依据：内外动线的判读与调整因应

C）四象限品牌角色的工具：客流吸引与销售提升的交叉比对

D）顾客店内痕迹的依据：业态与品牌排名、动线冷区的招商判别

E）733法则的餐饮大调整：三业务部门的一场拳头战案例

F）调整的指标追踪：1080新痕迹的确认、冷区活化、来店客流提升、店铺级客流变化、租金坪效提升

七、现场解惑

Q＆A

会议嘉宾
（最终出席嘉宾以会议现场为准）

讲师介绍

郑老师

北京瀚德地产智库特邀商业地产讲师

国内知名地产操盘手

郑老师拥有从场景打造、跨界融合、精准营销等丰富的操作经验，从主题街区前期咨询策划、到开发全程操盘、到文创IP引进、再到跨界营销等全流程操作经验。曾打造多个主题空间，带领团队屡创销售高峰，2017年全场销售额超过40亿元，在购物中心空间打造与深度运营方面积累了丰富的经验。

张老师

北京瀚德地产智库特邀商业地产讲师

l 台湾第一代商业地产团队。

台湾METRO WALK国际购物中心筹备与开业经营团队。

l 曾任职国内商业地产前五强，集团商业高管。

外资港商新世界百货中国东北区域、民企万达集团商业管理公司总部、民企龙湖集团商业地产总部、民企万科杭州区域总部、国企北京金融街商业管理公司总部。

l 实力操盘项目超过近百。

台湾METRO WALK国际购物中心、ETMALL购物（网路、型录、电视）。

万达广场44家、龙湖天街20家、万科社区广场20家、新世界百货7家。

l 国内领先企业智能信息化商业操盘者。

担任万达与龙湖信息化建设与O2O操盘手。从组织团队、建立制度、IT系统建立、搭建平台、日常运营等深入且实战多年实务经验。

l 标杆商业集团企业内训责任人。

拥有超过10年商业集团内部培训讲师资历。万达学院商管创始课程负责人、龙湖士官生、万科新动力导师。

l 受邀全国商业集团内训。

长期担任台湾与内地各大企业内训导师，台湾培训机构认证讲师，并曾受邀多家商业集团内部高管培训，2017年与2018年曾服务以下商业集团与项目内训：包括SM中国、宜家荟聚中国、万科印力华东区、华南区、华中区、复地商业集团、宝龙商业集团、新城商业集团、海航商业集团、百联商业集团、王府井商业集团、高鑫商业集团、新力商业集团、商之都商业集团、瑞安商业集团、建发商业集团、联发商业集团、圆融商业集团、中航九方商业集团、佳兆业商业集团、绿都商业集团、弘阳商业集团、新华都商业集团、南国商业集团、天山商业集团、香江控股商业集团、平安金融商业集团、上海与北京大悦城、华侨城集团、深圳万象城、上海金茂商业集团、广州广百集团、重庆协信集团、江苏文峰集团、深圳招商置业集团、河南新田集团、新疆友好集团、山东银座集团、北京世纪金源集团、北京新华联集团、深圳腾讯集团等。