走进阿里巴巴扩大我们互联网的心灵边界
时间:2020-05-22 09:00 至 2020-05-23 16:30
地点:杭州
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走进阿里巴巴扩大我们互联网的心灵边界 已过期
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发票类型:增值税专用发票 增值税普通发票 |
领取方式:会前快递 |
发票内容: 培训费 会议服务费 |
参会凭证:电子票 |
会议通知
会议内容 主办方介绍
会议日程 (最终日程以会议现场为准)
时间 | 主题内容 |
第一天:参观阿里巴巴+解读阿里巴巴的企业文化和发展历程 | |
09:20-10:00 | 赴阿里产业园 |
10:00-11:40 寻根源 | 参观考察:阿里巴巴西溪园区 收益:零距离感受阿里武侠文化与自由开放的办公空间;感受阿里巴巴在企业文化和管理方式的创新举措,了解阿里如何打造幸福企业。对标贵公司现实情况,应如何建立员工关怀,如何营造自由开放平等的新一代办公环境,打造幸福企业? |
11:40-12:30 | 阿里员工餐厅自助午餐(体验阿里后勤服务) |
12:40-13:20 | 移步太极禅苑 |
13:40-14:10 | 参观考察:阿里巴巴太极禅苑 收益:太极禅苑的经营理念为推广太极文化,通过了解学习建立新文化圈子,融合道家、 儒家、佛家文化,学会以儒释道理念之本来做企业管理。 |
14:10-16:30 理思维 | 专题分享:阿里巴巴文化和绩效管理 主要内容:◆ 透彻了解阿里巴巴文化发展之旅 ◆ 阿里新六脉神剑的演化史 ◆ 阿里新六脉神剑是如何实施落地,价值又是如何进行绩效管理? ◆ 案例分享:阿里人的阿里味成长故事! 分享嘉宾:阿里巴巴文化布道官 |
第二天:系统解读阿里的成功逻辑+阿里巴巴特色的创新管理政委体系实操训练(酒店会议室) | |
09:00-12:00 观大势 | 专题分享:阿里的管理创新与特色人才培养 1.阿里巴巴如何通过独特的企业文化来凝聚11万名员工的? 2.阿里六脉神剑是如何实施落地,价值观是如何考核的? 3.如何借鉴阿里的校园文化、军队政委文化、绩效文化? 4.阿里巴巴强大商业帝国是如何培养中高层管理者?阿里人总结了阿里特色的管理三板斧:揪头发、照镜子、闻味道,分别代表着一个中层的管理者,需要具备的三项最核心的能力“眼界”、“胸怀”、“心力”。目的是塑造一个内心强大、使命驱动的优秀管理者。 5.阿里创新:赛马会、 共创会、 产品会。 |
14:00-17:00 找方法 | 专题分享:深入解读阿里巴巴的创新管理之道---阿里的政委体系 一、阿里政委的体系介绍 1.阿里政委的角色定位 2.阿里政委的选拔和培育 3.阿里政委的考核 4.政委的流动机制 5.政委的组织架构 二、如何成为合格的政委 1.了解阿里政委如何做好文化布道官 2.阿里政委如何赋能组织提效能 3.阿里政委如何如何感知团队的温度 |
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会议嘉宾
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